В компанията работят над 640 висококвалифицирани разработчици, комуникационни специалисти, системни администратори, сервизни инженери и др., които чрез своите знания и умения градят дигиталното бъдеще на администрацията в България. Сред служителите има доказани специалисти в технологии като Java, .Net, PHP, JavaScript, Python, C и C++ SIEM, SOAR, Threat Intelligence, EDR/XDR, NDR, системи за управление на бази данни като Oracle, PostgreSQL, Microsoft SQL Server и Informix. Нашите специалисти по системна администрация, комуникации и мрежова сигурност са сертифицирани от световни вендори като RedHat/CentOS, Apache, Mandiant, Trellix, Netrwix Palo Alto Networks, Cisco, F5, Rapid7, IBM, DELL, HP, VMWare, Veeam, Radwar, Arbor Netscout и др. В Информационно обслужване е изграден и един от най-модерните оперативни центрове за сигурност, чиито служители притежават сертификати, сред които GNFA (GIAC Network Forensic Analyst) и GREM (GIAC Reverse Engineering Malware Analyst) от SANS Institute. В компанията работят експерти, които са специализирани в областта на управлението на проекти, управлението на ИТ услуги, бизнес анализ и корпоративна архитектура. Те са доказали своя професионализъм чрез реализацията на едни от най-сложните проекти в България и притежават множество сертификати, сред които Project Management Professional (PMP), PRINCE2 Foundation Certificate in Project Management, PRINCE 2 Practitioner Certificate in Project Management, TOGAF® 9 Certified, PMI Professional in Business Analysis (PMI-PBA), ITIL Foundation Certificate in IT Service Management, Business Architecture Mastery Programme.

Компанията създава условия за непрекъснато подобряване на професионалната компетентност на своите служители. Над 3000 са сертификатите, които работещите в Информационно обслужване са придобили, в резултат на успешно завършени обучения и курсове, доказвайки своята ангажираност към постоянното развитие и придобиване на нови умения. Допълнително се предлага програма "Дипломиране", която дава възможност за безплатно обучение на служителите.

Разполагаме с акредитиран учебен център, който предоставя високотехнологична среда, подходящи сертификационни обучения и практическа професионална реализация за всички служители и външни партньори.

Основен приоритет на компанията е постигане на баланс и предоставяне на равни възможности на мъже и жени за достъп до професионално и кариерно развитие. За разлика от огромна част от ИТ индустрията в България, в Информационно обслужване съотношението мъже/жени е почти изравнено. Общо 46% от работните места в компанията са заети от жени, а при мениджърските позиции е постигнато абсолютно равенство и баланс в съотношението жени/мъже. Вярваме, че създаваме работна среда, която допринася за развитието на дигиталната икономика.

Инвестирането в човешкият капитал, позиционирането на Информационно обслужване като предпочитан работодател и задържането на висококвалифицираните служители с ключови компетенции, знания и опит са сред основните цели на компанията.

За да гарантираме пазарна конкурентоспособност и прозрачност към развитието на нашите екипи, извършваме постоянен мониторинг на пазара и оценка на възнагражденията на служителите. Стремим се нивата на заплащане в компанията да  отговарят на актуалните пазарни тенденции в ИКТ сектора в България

За нас прозрачността и устойчивото развитие са част от корпоративната култура.  За това споделяме актуална информация, свързана с възнагражденията на служителите, която дава ясна представа за позиционирането на компанията спрямо пазара. Сравнителният анализ е направен на база проучването на #NobleHire, за да покажем как нашият ангажимент към конкурентното възнаграждение се превръща в реална добавена стойност за хората, които избират да изграждат своята кариера при нас.

Графика със сравнение между пазарните нива и възнагражденията в Информационно обслужване

Представяме ви част от екипа, който гради дигиталното бъдеще на България

Кремена Кънчева-Симеонова

Директор „Бизнес развитие“

Борис Костадинов

Директор „Софтуерна интеграция“

Александър Станев

Директор „Системна интеграция и иновации“

Димка Кирацова

Директор „е-Община“

Снежанка Смилкова

Зам.- директор "Софтуерна интеграция"

Илия Горанов

Мениджър "Web технологии"

Елена Писина

Мениджър SAP

Любомила Илиева

Мениджър "Java технологии"

Деян Стоянов

Мениджър „Развойни и продукционни среди“

Стамо Петков

Мениджър „Microsoft технологии“

Николета Стоянова

Мениджър „Бизнес анализ“

Юлиян Толев

Мениджър „Физическа инфраструктура“

Георги Костадинов

Зам.-директор „Системна интеграция“

Венелин Петров

Мениджър „Контрол на качеството“

Бранимир Петаков

Мениджър „Мобилни приложения”

Георги Недев

Ръководител „Здравноосигурителни системи“

Ивайло Стойчев

Мениджър проекти

Симеон Кърцелянски

Мениджър "Киберзащита и управление на информационната сигурност"